Profesionálne úspechy v životopise

Mali by ste uviesť úspechy, ktoré nesúvisia s profesionálnou činnosťou?

Možnosti hlasovania sú obmedzené, pretože vo vašom prehliadači je zakázaný JavaScript.

Odborný názor

Natália Molchanová

HR manažér

Víťazstvá nie sú ľahké! Ako však obísť súperov a získať pozíciu, o ktorú sú pripravené bojovať stovky dôstojných konkurentov? Tu je potrebný vážny argument - prečo práve vy. Nevzdávajte sa, aj keď kompetencia vašich súperov prevyšuje vaše osobné úspechy.

Hlavnou zbraňou v tejto bitke je. Vymyslite si to tak, aby v zamestnávateľovi vyvolali akútnu túžbu stretnúť sa s vami. Mimoriadne dôležitým aspektom je správne uvedenie profesionálnych úspechov v životopise, zdôraznenie vašich silných stránok a.

O akých úspechoch písať

Na začiatok musíte vedieť oddeliť svoje osobné kvality od tých profesionálnych. V žiadnom prípade ich nemiešajte. Pochopenie tejto problematiky je celkom jednoduché. Uveďte svoje, ktoré, ako si myslíte, sú žiadané v požadovanej oblasti činnosti. Ak sú v inej oblasti úplne zbytočné - profesionálne zručnosti, inak - osobné.

Často sa nezameriava na osobné úspechy. Zastavte sa len pri tých, ktoré sú adekvátne danej pozícii a môžu prispieť k dielu.
Oznámte zamestnávateľovi svoje profesionálne úspechy: významné výsledky a znalosti súvisiace s prácou, s dôrazom na:
Stelesnené projekty,
zlepšenie finančnej výkonnosti,
dosiahnuté ciele,
výsledky, ktoré prekonali vaše minulé víťazstvá alebo víťazstvá vašich kolegov.

Ako chutne prezentovať profesionálne úspechy
Pri písaní životopisu záleží na všetkom. Aj zdanlivé maličkosti môžu ovplyvniť priebeh udalostí.
Najčastejšie chyby
Obíde vás a nikdy nedostanete prácu, ak je váš životopis:
Nejasné... Vyhnite sa všeobecným frázam: zabezpečenie, propagácia, predstavenie. Človek nadobudne dojem, že ste to chceli urobiť, ale nemali ste na to čas kvôli svojmu prepusteniu. Je otázne, či vo všeobecnosti rozumiete tomu, čo je v stávke.
Úplné... Výroky: „pomohol sa vyhnúť chybám“, „viedol tím“, „viedol školenie“, „rýchlo dokončené úlohy“ neprinesú výsledky.
Negatívne... Obíďte negatívne informácie: "analyzované sťažnosti na:", "kontrolovaný pokles percenta tržieb", "presunutý z pozície:".
Obsahujú pasívne formy... Formulácie „zodpovedný za implementáciu“, „nájdené uplatnenie“ preformulujeme na „zavedené“, „efektívne použité“. Výraz „zastával administratívnu funkciu“ by sa mal nahradiť slovom „pod dohľadom“. Namiesto „pracoval som tam päť rokov“ napíšte „dostal som povýšenie“ a prepíšte výraz „robil prácu navyše“ na „vždy robil prácu načas“.

Ako všetko správne napísať?
Používajte obchodný jazyk.
Predpokladá obchodnú komunikáciu. Je založená na číslach a výpočtoch. Bez ohľadu na to, či sa dotknete akejkoľvek témy: do popredia sa vždy dostanú firemné hodnoty, klienti, pracovné podmienky personálu, finančné otázky.
Prezentácia vašich úspechov v jazyku podnikania je kľúčom k úspechu a ukazovateľom komunikácie. Životopis je efektívny spôsob, ako vyjadriť svoje schopnosti v reči čísel.

Pridajte špecifiká.
Orientácia na výsledok a dosiahnutie stanoveného cieľa je hlavnou zložkou, ktorá ovplyvňuje výsledok výberu najlepšieho uchádzača na danú pozíciu! Nie všetky úspechy sa však kandidátovi pripíšu. Dopad na zamestnávateľa bude mať len výsledok, ktorý bude:
Buďte relevantní pre uchádzača o zamestnanie a náborového pracovníka.
Merané v kvantitatívnom vyjadrení.
Mať časový rámec.

Aby som to zhrnul, treba poznamenať, že vaše úspechy by mali byť:
Príklady písania povinností a pracovných úspechov
Váš životopis možno opísať takto:
Prechod služby kapitálových investícií na nový systém vyrovnania. Zaviedla nový účtovný program a za 2 mesiace vyškolila 30 zamestnancov na prácu s ním.
Zvýšenie dodávok surovín v roku 2016 - o 40%, v roku 2015 - o 20%;
V období od júna 2016 do februára 2017 vypracoval 56 nových projektov, ktoré spoločnosť úspešne zrealizovala.
V 1. polroku 2016 organizoval prácu dielne výroby nábytku, čím došlo k splneniu 80% plánu namiesto plánovaných - 20%.
Vypracovaním racionalizačného návrhu na zlepšenie zariadenia ušetrila spoločnosti 15 000 USD.

Odborný názor
Natália Molchanová
HR manažér
Ak má vaša bývalá spoločnosť zakázané zverejňovať komerčné informácie, bude stačiť uviesť číslo v percentách alebo sa obmedziť na výraz „niekoľkokrát“.
Pravidlá pre popis hlavných úspechov
Udržujte štýl
Pokiaľ ide o predchádzajúcu tvorbu, je vhodné použiť slovesá minulého času: vztýčený, navrhnutý. O súčasnom pôsobisku by sa malo hovoriť pomocou prítomného času slovies: postaviť, navrhnúť. Dajte svojim frázam hotovú formu.
Pri uchádzaní sa o vedúcu pozíciu uveďte svoje kľúčové zručnosti v jazyku exekutívy. Napríklad: Ovplyvnený, Aktivovaný, Riadený, Dokázaný, Inštruovaný, Iniciovaný, Zdôvodnený.

Bilancia výsledkov
Rovnováha je kľúčom k efektívnej práci. Tento ukazovateľ sa vyznačuje racionálnym využívaním zdrojov a rozvojom schopností tímu.
Príklad:
Nastavte limit na platbu účtov;
eliminovali zbytočné náklady na spotrebu vody;
zlepšil mechanizmus rozdeľovania nákladov na opravy zariadení.

Spojte osobné úspechy s vaším pracoviskom
Opíšte svoje nedávne povinnosti a úspechy vo svojom životopise. Zastarané informácie už dávno stratili svoj význam. A ak ste sa vo svojom živote zmenili z tucta zamestnávateľov, potom mali by sa uvádzať iba informácie o úspechoch z posledných 2 – 3 príspevkov.
Poskytnite relevantné informácie
Úspechy uvedené žiadateľom niekedy nezodpovedajú úrovni pozície. Napríklad kandidát označí pozíciu vedúceho oddelenia a spomenie úspechy majstra. Alebo naopak. Uchádzač chce získať miesto programátora, ale úspechy opisuje v životopise na najvyššej manažérskej úrovni v obchodnej oblasti, kde kedysi pracoval.
Takže si pamätajte: uchádzanie sa o prácu vo vodcovskom tíme - uveďte úspešnosť manažérskej úrovne, ak chcete pracovať ako špecialista - splňte tieto kritériá hodnotenia. Zabudnite na to, čo ste doteraz robili a zostavte si životopis podľa požiadaviek budúceho zamestnania.

Ak nie sú žiadne úspechy
Myslíte si, že nemáte žiadne pracovné úspechy? Len sa treba zamyslieť. Samozrejme, nie každý môže mať zvláštne zásluhy a činy, ale ak si to želajú, môžu vyplniť malý zoznam. Úspech je pre každého iný. A koľko ľudí, toľko názorov.
Práca školníka si napríklad nevyžaduje úspechy. To isté možno povedať o profesiách nakladač, údržbár, pokladník, zamestnanec rýchleho občerstvenia, vodič atď.
Odborný názor
Natália Molchanová
HR manažér
Úspechy možno vynechať, ak je vaša pozícia na zozname nekvalifikovanej pracovnej sily – sú tam jednoducho zbytočné.
Alebo sa možno len podceňujete? Potom použite kritérium: začatý obchod ste doviedli k logickému záveru a všetci sa zlepšili. Použite túto metódu.
V ktorej sekcii umiestniť
Štandardné skripty používané na pracovných portáloch nemajú špeciálnu kolónku „úspechy“.
Napríklad na najväčšom náborovom webe HeadHunter musíte v sekcii „pracovné skúsenosti“ napísať svoje kľúčové zručnosti do poľa „zodpovednosti, funkcie, úspechy“ vo svojom životopise. Ukážka - pozri nižšie.
Používanie slovies v grafe
Podľa štatistík správne použitie slovies v sekcii prinesie požadovaný výsledok. Každý typ aktivity má svoj vlastný súbor slov:
Správa a manažment
Vzťahy s verejnosťou a kreativita
Finančné riadenie
Sociálna pomoc a ošetrovateľstvo

Kancelárska služba
Výskum a analýza
Predaj a marketing