Що робить молодша медсестра. Приблизний розпорядок дня пацієнтів терапевтичного відділення та посадові обов'язки молодшої медичної сестри для догляду за хворими. Що має знати медсестра
Вимоги до кваліфікації Середня (повна) загальна освіта без пред'явлення вимог до стажу роботи.
Загальні положення:
Молодша медична сестра з догляду за хворими належить до молодшого медичного персоналу.
На посаду молодшої медичної сестри з догляду за хворими призначається особа, яка має залежно від розряду оплати: - середню (повну) загальну освіту та додаткову підготовку на курсах молодших медичних сестер догляду за хворими без пред'явлення вимог до стажу роботи;
Середня (повна) загальна освіта, додаткова підготовка на курсах молодших медичних сестер з догляду за хворими та стаж роботи з профілю не менше 2 років.
Молодша медична сестра з догляду за хворими призначається та звільняється з посади головним лікарем (керівником медичного закладу).
Повинна знати:
прийоми проведення нескладних медичних маніпуляцій;
Правила санітарії та гігієни, догляду за хворими;
правила внутрішнього трудового розпорядку;
Правила та норми охорони праці, техніки безпеки та протипожежного захисту;
Етичні норми поведінки під час спілкування з хворими.
У своїй діяльності молодша медична сестра з догляду за хворими керується правилами внутрішнього трудового розпорядку, розпорядженнями керівника, медустанови, справжньою посадовою інструкцією та безпосередньо підпорядковується керівнику підрозділу.
Посадові обов'язки щодо догляду за хворими:
Надає допомогу з догляду за хворими під керівництвом медичної сестри;
Проводить прості медичні маніпуляції (постановка банок, гірчичників, компресів);
Забезпечує вміст у чистоті хворих, приміщення;
Слідкує за правильним використанням та зберіганням предметів догляду за хворими;
Здійснює зміну постільної та нижньої білизни;
Бере участь у транспортуванні тяжкохворих;
Слідкує за дотриманням хворими та відвідувачами правил внутрішнього розпорядку закладу охорони здоров'я.
Має право:
Подавати на розгляд свого безпосереднього керівництва пропозиції щодо питань своєї діяльності;
отримувати від спеціалістів установи інформацію, необхідну для здійснення своєї діяльності;
Вимагати від керівництва установи надання сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків.
Несе відповідальність:
За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, у межах, визначених трудовим законодавством Російської Федерації.
За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності - у межах, визначених адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним законодавством Російської Федерації.
Посадова інструкція медичної сестри.
Посадові обов'язки:
Надає долікарську медичну допомогу, здійснює забір біологічних матеріалів для лабораторних досліджень;
Здійснює догляд за хворими в медичній організації та вдома;
Здійснює стерилізацію медичних інструментів, перев'язувальних засобів та предметів догляду за хворими;
Асистує при проведенні лікарем лікувально-діагностичних маніпуляцій та малих операцій у амбулаторних та стаціонарних умовах;
Проводить підготовку пацієнтів до різноманітних досліджень, процедур, операцій, до амбулаторного прийому лікаря;
Забезпечує виконання лікарських призначень;
Здійснює облік, зберігання, використання лікарських засобів та етилового спирту;
Веде персональний облік, інформаційну (комп'ютерну) базу даних стану здоров'я населення, що обслуговується;
Керує діяльністю молодшого медичного персоналу. Веде медичну документацію;
Проводить санітарно-освітню роботу серед хворих та їхніх родичів щодо зміцнення здоров'я та профілактики захворювань, пропаганди здорового способу життя;
Здійснює збирання та утилізацію медичних відходів;
Здійснює заходи щодо дотримання санітарно-гігієнічного режиму, правил асептики та антисептики, умов стерилізації інструментів та матеріалів, запобігання постін'єкційним ускладненням, гепатиту, ВІЛ-інфекції.
Повинна знати:
Закони та інші нормативні правові акти Російської Федерації у сфері охорони здоров'я; теоретичні засади сестринської справи;
Основи лікувально-діагностичного процесу, профілактики захворювань, пропагування здорового способу життя;
Правила експлуатації медичного інструментарію та обладнання;
Статистичні показники, що характеризують стан здоров'я населення та діяльність медичних організацій;
Правила збирання, зберігання та видалення відходів медичних організацій;
Основи функціонування бюджетно-страхової медицини та добровільного медичного страхування;
Основи валеології та санології;
Основи дієтології;
Основи диспансеризації, соціальне значення захворювань;
Основи медицини катастроф;
Правила ведення обліково-звітної документації структурного підрозділу; основні види медичної документації;
медичну етику; психологію професійного спілкування;
Основи трудового законодавства; правила внутрішнього трудового порядку;
Правила з охорони праці та пожежної безпеки.
з догляду за хворими
Типовий зразок
ЗАТВЕРДЖУЮ
___________________________________ (ініціали, прізвище)
(найменування організації, перед- ________________________
прийняття і т.п., його організаційно- (директор або інше долж-
правова форма) нісна особа, уповноважена-
чене затверджувати долж-
інструкцію)
____________ 20__г.
м.п.
Посадова інструкція
молодшої медичної сестри
з догляду за хворими
______________________________________________
(найменування організації, підприємства тощо)
" " ______________ 20__г. N_________
Справжня посадова інструкція розроблена та затверджена на
на підставі трудового договору з __________________________________________
(найменування посади особи, на яку
______________________________________________________ та відповідно до
складено справжню посадову інструкцію)
положеннями Трудового кодексу Російської Федерації та інших нормативних актів
актів, що регулюють трудові правовідносини у Російській Федерації.
1. Загальні положення
1.1. Молодша медична сестра з догляду за хворими належить до
молодшому медичному персоналу.
1.2. На посаду молодшої медичної сестри з догляду за хворими
призначається особа, яка має залежно від розряду оплати:
- середня (повна) загальна освіта та додаткова підготовка на
курси молодших медичних сестер з догляду за хворими без пред'явлення
вимог до стажу роботи;
- середня (повна) загальна освіта, додаткова підготовка на
курси молодших медичних сестер з догляду за хворими та стаж роботи з
профілю не менше 2 років.
1.3. Молодша медична сестра з догляду за хворими призначається і
звільняється з посади головним лікарем (керівником медичного
установи) за поданням ___________________________________________.
1.4. Молодша медична сестра з догляду за хворими повинна знати:
- Прийоми проведення нескладних медичних маніпуляцій;
- правила санітарії та гігієни, догляду за хворими;
- Правила внутрішнього трудового розпорядку;
- правила та норми охорони праці, техніки безпеки, та
протипожежного захисту;
- етичні норми поведінки під час спілкування з хворими;
- _________________________________________________________________.
1.5. У своїй діяльності молодша медична сестра з догляду за
хворими керується правилами внутрішнього трудового розпорядку,
розпорядженнями керівника, медустанови, справжньої посадової
інструкцією та підпорядковується безпосередньо ______________________________.
1.6. ______________________________________________________________.
2. Посадові обов'язки
Молодша медична сестра з догляду за хворими:
2.1. Надає допомогу з догляду за хворими під керівництвом
медичної сестри.
2.2. Проводить нескладні медичні маніпуляції (постановка банок,
гірчичників, компресів).
2.3. Забезпечує вміст у чистоті хворих, приміщення.
2.4. Слідкує за правильним використанням та зберіганням предметів догляду
за хворими.
2.5. Здійснює зміну постільної та нижньої білизни.
2.6. Бере участь у транспортуванні тяжкохворих.
2.7. Стежить за дотриманням хворими та відвідувачами правил
внутрішнього розпорядку закладу охорони здоров'я
2.8. ______________________________________________________________.
3. Права
Молодша медична сестра з догляду за хворими має право:
3.1. Представляти на розгляд свого безпосереднього
керівництва пропозиції щодо питань своєї діяльності.
3.2. Отримувати від спеціалістів установи інформацію, необхідну для
провадження своєї діяльності.
3.3. Вимагати від керівництва установи сприяння
виконання своїх посадових обов'язків.
3.4. ______________________________________________________________.
4. Відповідальність
Молодша медична сестра з догляду за хворими несе
відповідальність:
4.1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових осіб
обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією,
межах, визначених трудовим законодавством Російської Федерації.
4.2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї
діяльності - у межах, визначених адміністративним, кримінальним та
цивільним законодавством Російської Федерації.
4.3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених
чинним законодавством Російської Федерації.
Посадова інструкція розроблена відповідно до ________________
(найменування,
_____________________________.
номер та дата документа)
Керівник структурного підрозділу (ініціали, прізвище)
_________________________
(Підпис)
" " _____________ 20__г.
ПОГОДЖЕНО:
Начальник юридичного відділу
(ініціали, прізвище)
_____________________________
(Підпис)
________________ 20__г.
З інструкцією ознайомлено: (ініціали, прізвище)
_________________________
(Підпис)
" " _____________ 20__г.
Інструкція
Молодша медична сестра з догляду за хворими
Посадові інструкції з урахуванням профстандартів 2016-2017
Зразок посадової інструкції складено з урахуванням профстандарту Молодший медичний персонал
1. Загальні положення
1.1. Молодша медична сестра для догляду за хворими належить до категорії технічних виконавців.
1.2. На посаду молодшої медичної сестри з догляду за хворими приймається особа:
1) має середню загальну освіту;
2) минуле професійне навчання за посадою "Молодша медична сестра з догляду за хворими"
3) має середню професійну освіту за спеціальностями "Сестринська справа", "Лікувальна справа", "Акушерська справа"
4) освоєне освітні програми підготовки кваліфікованих робітників (службовців) за посадою "Молодша медична сестра з догляду за хворими"
1.3. До роботи, зазначеної в п. 1.2 цієї інструкції, допускається особа, яка пройшла обов'язкові попередні (при вступі на роботу) та періодичні медичні огляди (обстеження), а також позачергові медичні огляди (обстеження) у порядку, встановленому законодавством України.
1.4. Молодша медична сестра з догляду за хворими повинна знати:
1) правила спілкування з пацієнтами (їхніми родичами/законними представниками);
2) здоров'язберігаючі технології при переміщенні пацієнта з недостатністю самостійного догляду;
3) порядок проведення санітарної обробки пацієнта та гігієнічного догляду за пацієнтом з недостатністю самостійного догляду;
4) методи допомоги при фізіологічних відправленнях пацієнту з недостатністю самостійного догляду;
5) правила інформування про зміни у стані пацієнта;
6) алгоритм виміру антропометричних показників;
7) показники функціонального стану; ознаки погіршення стану пацієнта;
8) порядок надання першої допомоги при загрозливих для життя станах;
9) санітарно-епідеміологічні вимоги щодо дотримання правил особистої гігієни пацієнта;
10) правила годування пацієнта з недостатністю самостійного догляду;
11) санітарно-епідеміологічні вимоги щодо організації харчування пацієнтів;
12) алгоритм зміни нижньої та постільної білизни пацієнту з недостатністю самостійного догляду;
13) правила використання та зберігання предметів догляду за пацієнтом;
14) умови безпечного транспортування та переміщення пацієнта з використанням принципів ергономіки;
15) умови конфіденційності при роботі з біологічним матеріалом та медичною документацією;
16) правила безпечного транспортування біологічного матеріалу до лабораторії медичної організації, роботи з медичними відходами;
17) структуру медичної організації;
18) терміни доставки ділової та медичної документації;
19) трудове законодавство Російської Федерації, що регулює трудовий процес молодшої медичної сестри; норми етики у професійній діяльності;
20) правила лікувально-охоронного, санітарно-гігієнічного та протиепідемічного режиму;
21) способи та засоби надання першої допомоги при загрозливих для життя станах;
22) правила внутрішнього трудового розпорядку;
23) вимоги охорони праці, заходи пожежної безпеки, порядок дій за надзвичайних ситуацій;
24) ……… (інші вимоги до необхідних знань)
1.5. Молодша медична сестра з догляду за хворими має вміти:
1) отримувати інформацію від пацієнтів (їхніх родичів/законних представників);
2) використовувати спеціальні засоби для розміщення та переміщення пацієнта в ліжку із застосуванням принципів ергономіки;
3) розміщувати та переміщати пацієнта в ліжку з використанням принципів ергономіки;
4) створювати комфортні умови перебування пацієнта у медичній організації;
5) вимірювати температуру тіла, частоту пульсу, артеріальний тиск, частоту дихальних рухів;
6) визначати основні показники функціонального стану пацієнта;
7) вимірювати антропометричні показники (зростання, масу тіла);
8) інформувати медичний персонал про зміни у стані пацієнта;
9) надавати допомогу пацієнту під час огляду лікарем;
10) надавати першу допомогу при загрозливих для життя станах;
11) використовувати засоби та предмети догляду при санітарній обробці та гігієнічному догляді за пацієнтом;
12) надавати допомогу пацієнту з недостатністю самостійного догляду при фізіологічних відправленнях;
13) годувати пацієнта з недостатністю самостійного догляду;
14) виявляти продукти з простроченим терміном придатності, ознаками псування та забрудненнями;
15) отримувати комплекти чистої білизни, одягу та взуття;
16) виробляти зміну нижньої та постільної білизни;
17) здійснювати транспортування та супровід пацієнта;
18) доставляти біологічний матеріал у лабораторії медичної організації;
19) своєчасно доставляти медичну документацію до місця призначення;
20) правильно застосовувати засоби індивідуального захисту;
21) ……… (інші навички та вміння)
1.6. Молодша медична сестра з догляду за хворими у своїй діяльності керується:
1) ……… (найменування установчого документа)
2) Положення про ……… (найменування структурного підрозділу)
3) справжньою посадовою інструкцією;
4) ……… (найменування локальних нормативних актів, що регламентують трудові функції за посадою)
1.7. Молодша медична сестра з догляду за хворими підпорядковується безпосередньо ……… (найменування посади керівника)
1.8. ……… (інші загальні положення)
2. Трудові функції
2.1. Надання послуг з догляду:
1) професійний догляд за пацієнтом.
2.2. ……… (інші функції)
3. Посадові обов'язки
3.1. Молодша медична сестра з догляду за хворими виконує такі обов'язки:
3.1.1. У межах трудової функції, зазначеної у пп. 1 п. 2.1 цієї посадової інструкції:
1) отримує інформацію від пацієнтів (їхніх родичів/законних представників);
2) розміщує та переміщає пацієнта в ліжку;
3) здійснює санітарну обробку, гігієнічний догляд за тяжкохворими пацієнтами (умивання, обтирання шкірних покривів, полоскання ротової порожнини);
4) надає допомогу пацієнту з недостатністю самостійного догляду при фізіологічних відправленнях;
5) годує пацієнта з недостатністю самостійного догляду;
6) отримує комплекти чистої білизни, одягу та взуття;
7) здійснює заміну нижньої та постільної білизни;
8) виконує транспортування та супровід пацієнта;
9) здійснює допомогу медичній сестрі у проведенні простих діагностичних досліджень: вимірювання температури тіла, частоти пульсу, артеріального тиску, частоти дихальних рухів;
10) веде нагляд за функціональним станом пацієнта;
11) доставляє біологічний матеріал у лабораторію;
12) надає першу допомогу при загрозливих для життя станах.
3.1.2. У межах своїх трудових функцій виконує доручення свого безпосереднього керівника.
3.1.3. ……… (інші обов'язки)
3.2. ……… (інші положення про посадові обов'язки)
4. Права
Молодша медична сестра з догляду за хворими має право:
4.1. Брати участь у нарадах з організаційних питань.
4.3. Брати участь в обговоренні питань, що стосуються виконуваних посадових обов'язків.
4.4. Вимагати від керівництва дитячого оздоровчого табору сприяння у виконанні його посадових обов'язків та реалізації прав.
4.5. ……… (інші права)
5. Відповідальність
5.1. Молодша медична сестра з догляду за хворими притягується до відповідальності:
За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - у порядку, встановленому чинним трудовим законодавством України, законодавством про бухгалтерський облік;
Правопорушення та злочини, скоєні у процесі своєї діяльності, - у порядку, встановленому чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством Російської Федерації;
Заподіяння збитків організації - у порядку, встановленому чинним трудовим законодавством Російської Федерації.
5.2. ……… (інші положення про відповідальність)
6. Заключні положення
6.1. Ця посадова інструкція розроблена на основі Професійного стандарту "Молодший медичний персонал", затвердженого Наказом Мінпраці України від 12.01.2016 N 2н, з урахуванням ……… (реквізити локальних нормативних актів організації)
6.2. Ознайомлення працівника із справжньою посадовою інструкцією здійснюється при прийомі на роботу (до підписання трудового договору). Факт ознайомлення працівника з цією посадовою інструкцією підтверджується ……… (підписом у листі ознайомлення, що є невід'ємною частиною цієї інструкції (у журналі ознайомлення з посадовими інструкціями); в екземплярі посадової інструкції, що зберігається у роботодавця; іншим способом)
6.3. ……… (інші заключні положення)
Посадова інструкція молодшої медичної сестри з догляду за хворими [найменування організації, підприємства тощо]
Дана посадова інструкція розроблена та затверджена відповідно до положень та інших нормативних актів, що регулюють трудові правовідносини в Російській Федерації.
1. Загальні положення
1.1. Молодша медична сестра з догляду за хворими належить до молодшого медичного персоналу.
1.2. На посаду молодшої медичної сестри з догляду за хворими призначається особа, яка має залежно від розряду оплати:
Середня (повна) загальна освіта та додаткова підготовка на курсах молодших медичних сестер з догляду за хворими без пред'явлення вимог до стажу роботи;
Середня (повна) загальна освіта, додаткова підготовка на курсах молодших медичних сестер з догляду за хворими та стаж роботи з профілю не менше 2 років.
1.3. Молодша медична сестра з догляду за хворими призначається та звільняється з посади головним лікарем (керівником медичного закладу) за поданням [вписати потрібне].
1.4. Молодша медична сестра з догляду за хворими повинна знати:
прийоми проведення нескладних медичних маніпуляцій;
Правила санітарії та гігієни, догляду за хворими;
правила внутрішнього трудового розпорядку;
Правила та норми охорони праці, техніки безпеки та протипожежного захисту;
Етичні норми поведінки під час спілкування з хворими;
- [Вписати потрібне].
1.5. У своїй діяльності молодша медична сестра з догляду за хворими керується правилами внутрішнього трудового розпорядку, розпорядженнями керівника, медустанови, справжньою посадовою інструкцією та підпорядковується безпосередньо [вписати потрібне].
1.6. [Вписати потрібне].
2. Посадові обов'язки
Молодша медична сестра з догляду за хворими:
2.1. Надає допомогу у догляді за хворими під керівництвом медичної сестри.
2.2. Проводить нескладні медичні маніпуляції (постановка банок, гірчичників, компресів).
2.3. Забезпечує вміст у чистоті хворих, приміщення.
2.4. Слідкує за правильним використанням та зберіганням предметів догляду за хворими.
2.5. Здійснює зміну постільної та нижньої білизни.
2.6. Бере участь у транспортуванні тяжкохворих.
2.7. Слідкує за дотриманням хворими та відвідувачами правил внутрішнього розпорядку закладу охорони здоров'я.
2.8. [Вписати потрібне].
3. Права
Молодша медична сестра з догляду за хворими має право:
3.1. Подавати на розгляд свого безпосереднього керівництва пропозиції щодо питань своєї діяльності.
3.2. Отримувати від спеціалістів установи інформацію, необхідну реалізації своєї діяльності.
3.3. Вимагати від керівництва установи надання сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків.
3.4. [Вписати потрібне].
4. Відповідальність
Молодша медична сестра з догляду за хворими відповідає:
4.1. За неналежне виконання чи невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, у межах, визначених трудовим законодавством Російської Федерації.
4.2. За правопорушення, скоєні у процесі здійснення своєї діяльності - у межах, визначених адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
4.3. За заподіяння матеріальних збитків - у межах, визначених чинним законодавством Російської Федерації.
Посадова інструкція розроблена відповідно до [найменування, номер та дата документа].
Керівник структурного підрозділу
[ініціали, прізвище]
[підпис]
[число місяць рік]
Узгоджено:
Начальник юридичного відділу
[ініціали, прізвище]
[підпис]
[число місяць рік]
З інструкцією ознайомлено:
[ініціали, прізвище]
[підпис]
[число місяць рік]
До функціональних обов'язків медсестри, дівчини чи жінки, діями якої керує лікар, входить виконання основного правила: догляд за пацієнтом за вказівкою начальства і лише його. З цього виходять інші важливі для неї інструкції.
Що має знати медсестра?
Знання медичної сестри мають бути досить широкими. Їй слід не просто ознайомитися із законами, пов'язаними із системою охорони здоров'я, а вивчити їх напам'ять, як і права, що стосуються її безпосередньої роботи та праці, якою вона займається. Основи пожежної безпеки, завдання медсестри та організацію закладів охорони здоров'я така дівчина чи жінка має знати дуже добре. Керуватися їй слід у своїй діяльності законом, наказами безпосереднього керівника, матеріалами, пов'язаними з питаннями медицини, статутом установи, правилами гігієни та трудового розпорядку та посадовою інструкцією (виключно справжньою).
У цей список входить в основі своєї наступне: догляд за пацієнтами та хворими, надання медичної допомоги до приходу лікаря; стерилізація інструментів, засобів перев'язки та інших предметів на лікування; контроль за зберіганням, витрачанням та використанням ліків та препаратів, їх облік. Медична сестра займається забезпеченням виключно правильного проходження пацієнтом процедур, а також фіксацією даних про стан хворого. Вона ставить крапельниці та ін'єкції у стаціонарі, бере пробу крові, готує інструменти та препарати перед операцією; вимірює тиск і температуру, робить уколи, накладає пов'язки тощо. Це особливо стосується представниць цієї професії, які працюють у травмпунктах, школах та відділеннях травматології.
До функціональних обов'язків медсестри в дитячих поліклініках входить також патронаж - спостереження за станом дитини та спеціальні консультації батьків про те, як доглядати за ним вдома. Дільнична медсестра веде облік людей, які прийшли на прийом до лікаря, а також пацієнтів, які лягають до лікарні. До обов'язків медсестри входить заповнення медичних карток та контрольних листів, заповнення довідок. В операційній дівчина такий фах стежить за цілісністю та комплектністю препаратів та інструментів, допомагає хірургу, подаючи йому необхідні інструменти на його прохання з потрібною оперативністю. У школах та дитячих дошкільних закладах вона також відповідає за сезонні та планові щеплення.
Обов'язки молодшої медсестри
До її обов'язків входить проведення нескладних маніпуляцій медичного характеру (пов'язаних із банками, компресами, грілками); зміна нижньої, а також постільної білизни; допомога старшій співробітниці; транспортування тяжкохворих; спостереження за дотриманням пацієнтами правил установи, чистотою, порядком. Крім того, до функціональних обов'язків медсестри входить заміна старшої медсестри, коли та йде у відпустку або перебуває на лікарняному.
Завантаження...
