Ofis pencerelerini kim yıkamalı? Ofis temizliği, ofis binalarının temizliği için kurallar. Ofis camı temizleme fiyatı

Bir şirketin imajı elbette esas olarak yaptığı işin sonuçlarına bağlıdır, ancak özellikle müşteriler şirketle ilk tanıştığında ofis izlenimi önemli bir rol oynar. Güzel, tutarlı stil ve temizlik, ziyaretçiler üzerinde hoş bir izlenim bırakacaktır. Ziyaretçi bir süre beklemek zorunda kalsa bile rahat bir atmosferin olduğu bir odada bulunmaktan memnuniyet duyacaktır.

Sonrasındaki temizlik çalışanların performansını doğrudan etkiler. Toz eksikliği, temiz hava, temiz ofis ekipmanları yalnızca verimliliği artırmakla kalmaz, aynı zamanda çalışanların sağlığını da sağlar.

Ofis binalarının temizliğinin kendine has özellikleri vardır. Özelliği nedir?

  • Ofis, özellikle Büyük şirket Gün içerisinde çok sayıda insanın geçtiği yerlerin günlük olarak temizlenmesi gerekmektedir. Sonuçta sokakta giydiğimiz ayakkabıların aynısını işte de giyiyoruz. Bu nedenle tüm sokak kiri ve tozu koridorların ve ofislerin zeminine yerleşir.
  • Çok sayıda ofis ekipmanı da ofislerde sağlıklı bir iklime katkıda bulunmaz. Ekipman elektriklendiğinde toz çeker ve tüm çalışanlar işyerlerini kendi başlarına temiz ve düzenli tutamaz.
  • Ev ve apartmanlardan farklı olarak ofis mobilyaları, özellikle ziyaretçi kabul edilen alanlarda hızla kirlenir.
  • Yer Genel kullanım ayrıca gerektirir günlük temizlik ve dezenfeksiyon.

Tüm bu işleri her gün yapmak ve düzeni sağlamak için profesyonel bir temizlikçiye başvurmanız gerekir. Bu, tesislerin temizliği konusunda yeterli bilgi ve beceriye sahip tam zamanlı bir çalışan olabilir veya bir temizlik şirketiyle anlaşma yapabilirsiniz. Tesisin temizliğini kim yapıyorsa, zorunlu çalışma algoritmasını takip etmelidir.

Temel temizlik kuralı ofis çalışanlarını ve ziyaretçileri rahatsız etmeyecek şekilde yapılmalıdır.

Tüm temizlik işleri günlük olarak bölünür, nesneler kirlendikçe periyodik olarak ayda bir veya iki kez gerçekleştirilir ve genel temizlik yapılır.

Günlük olarak neler yapılıyor?

Yukarıdan aşağıya prensibini kullanarak odayı temizlemeniz gerekir. Öncelikle tüm yatay yüzeylerdeki toz alınır. Belirli bir çalışanın işyerinin temizliği ancak onun rızasıyla yapılmalıdır. Raflar, komodinler, dolaplar, pencere pervazları tozdan arındırılmalıdır.

Daha sonra kuru temizleme yapılır döşemeli mobilyalar ve cinsiyet. Temizlik şirketi çalışanları bu amaçlara yönelik iyi profesyonel donanıma sahiptir. Temizleyiciye çalışma aletlerini kendiniz sağlıyorsanız, elektrikli süpürge satın almayın. O zaman bir süpürgenin veya süpürgenin tozu tekrar tekrar ofisinizdeki nesnelere bulaşmayacaktır.

Ofis ekipmanlarındaki tozun temizlenmesine özellikle dikkat edilmelidir. Bu amaçlar için özel peçeteler kullanılır. Profesyonel bir temizlikçi, bilgisayarı veya yazıcıyı asla ıslak bezle silmez. Ofis ekipmanlarının bulunduğu odalarda, aralarında büyük miktarda tozun biriktiği çok sayıda kablo vardır. Temizleyicinin görevi, ekipman ile elektronik ortam arasındaki bağlantıya zarar vermeden tozu dikkatli bir şekilde temizlemektir.

Daha sonra zeminlerin ıslak temizliği gerçekleştirilir. Temizleme işlemi yapılıyorsa çalışma zamanı Kilit çalışanlara yönelik olarak, herhangi birinin kaymasını veya düşerek yaralanmasını önlemek için temizlikten sonra zemine “ıslak zemin” uyarı levhası asılmalıdır.

Tesisin günlük temizliği, çöplerin sepetlerden çıkarılmasını, çöp torbalarının değiştirilmesini ve çöplerin atılmasını içerir.

Bazen temizlikçiye ofisi süsleyen bitkilerin bakımıyla görev verilir. Günlük prosedürler sulamayı ve bitki yapraklarının tozdan periyodik olarak temizlenmesini içerir.

Günlük temizlik zorunlu ortak kullanım alanları. Burada sadece zemini silmekten ve tuvalete bir temizlik ürünü dökmekten daha fazlasını yapmanız gerekiyor. Tuvaletlerin iyice temizlenmesi büyük ölçüde çalışan sağlığının anahtarıdır.

Lavabolar, tuvaletler, koltuklar ve kapaklar her gün yıkanmalı ve dezenfekte edilmelidir. Enfeksiyonların en büyük taşıyıcısı olan kapı kolları, her gün onlarca hatta yüzlerce elin onlara dokunması nedeniyle her gün dezenfektanlarla tedavi edilmelidir.

Periyodik olarak ne yapılır?

Her gün tüm eşyaların temizliğine dikkat etmek imkansızdır ve bu gerekli değildir, ancak birkaç haftada bir (ofis büyükse o zaman haftada bir) aynaların, aydınlatma armatürlerinin, pencerelerin temizliğine ve kaldırılmasına dikkat etmeniz gerekir. çeşitli dekoratif unsurlardan gelen toz.

Ayrıca döşemeli ofis mobilyalarının periyodik olarak daha derinlemesine temizlenmesi gerekir.

Zor kir ve lekeler özel araçlar kullanılarak çıkarılıp yıkanmalıdır. Dolap ve dolaplarda sadece yatay yüzeyleri değil dikey cepheleri de nemli bir bezle silin.

Bahar temizliği

Ofiste mükemmel temizliği sağlamak için genel temizliğin de yapılması gerekir. Bu, planlanmış bir temizlik veya bazı önemli olaylara denk gelecek şekilde zamanlanmış bir temizlik olabilir.

Genel temizliği profesyonel bir temizlik şirketine emanet etmek daha iyidir. Birincisi, genel temizlik büyük miktarda iş gerektirdiğinden ve uzman bir şirket, işi yürütmek için uzmanlardan oluşan bir ekip kullanabilir.

İkincisi, genel temizlik, özel ekipman kullanımını gerektirir ve bu da çok nadir kullanıldığı için satın almanız mantıklı değildir. Üçüncüsü, birçok iş özel bilgi gerektirir; örneğin, pahalı malzemeyi bozmamak için mermer tezgahın nasıl işleneceği veya halıyı hızlı ve verimli bir şekilde temizlemek için hangi ürünlerin kullanılacağı gibi.

Genel temizlik sırasındaki iş listesi şunları içermelidir:

  • boyalı veya fayanslı duvarların yıkanması;
  • bulaşık yıkama kapı yaprakları;
  • pencerelerde panjur varsa pencerelerin yıkanması - panjurların temizlenmesi, perdelerin ve perdelerin yıkanması;
  • radyatörlerin tozdan temizlenmesi;
  • avizelerin ve diğer aydınlatma armatürlerinin yıkanması;
  • döşemeli mobilyaların kuru temizliği;
  • çeşitli iç dekoratif elemanların kapsamlı temizliği;
  • halıların ve yumuşak zemin kaplamalarının kuru temizliği;
  • temizlik ve yıkama Ev aletleri(buzdolapları, mikrodalga fırınlar, kahve makineleri vb.);
  • tuvalet odalarının daha kapsamlı temizlenmesi (fayansların temizlenmesi, bölmelerin ve kapıların yıkanması).

Tüm bu işler emek yoğun ve zaman alıcı olmasının yanı sıra büyük miktarda ev kimyasalları gerektirir. Bu nedenle bir temizlik firmasının hizmetlerinden yararlanmıyorsanız temizlik personelinize iyi ev kimyasalları sağlamak zorunda kalacaksınız. İyi sonuç almak istiyorsanız deterjan ve temizlik ürünlerinden tasarruf etmemelisiniz.

Ofiste temizlik yalnızca klinkerin çalışma tutumuna ve profesyonelliğine bağlı değildir. Her ofis çalışanı, işyerinin düzenli olduğundan emin olmalıdır. Ofis çalışanlarının çeşitli belgeleri düzenli tutma fırsatına sahip olmasını sağlamak için onlara gerekli ofis niteliklerini sağlayın.

Çeşitli düzenleyicilerin bulunduğu dolaplar, duvar cepleri, masa tepsileri, tekerlekli komodinler, tüm bu eşyalar çalışanlarınızın çeşitli kağıtları özenle saklamasına olanak tanıyacaktır.

Çalışanlarınızı organize edin özel mekan yemek için. Daha sonra çalışanların kesin olarak belirlenmiş bir yerde yemek yemelerini ve yiyeceklerini kendilerine saklamalarını talep edebilirsiniz. iş yeri sırayla.


Ofiste temizliğe ve düzene dikkat edin, çalışanlarınıza temizliği tanıtın, temizliği sağlamak için profesyonelleri işe alın; ardından şirketinizin ofisi, ekibinizin tüm üyelerinin çalışmalarına karşı sorumlu tutumun en iyi kanıtı olacaktır.

Kendine saygısı olan her kadın, ofis pencerelerini yılda en az bir kez temizler. ticari organizasyon . Uygun bakımın sağlanması sıhhi durumÇalışma yerinin temizliği işverenin görev ve sorumluluğundadır. Ayrıca ofis cam temizliği mükemmel sonuçlar sağlar. dış görünüş tesisler ve özellikle Moskova gibi bir şehirde faaliyet gösteren herhangi bir işletmenin sunum edilebilirliğini artırmaya yardımcı olur. Temizlik şirketi SK ENGINEER, Moskova ofislerinde yüksek kaliteli temizlik ürünleri, modern ekipmanlar ve gerekirse temizlik ekipmanları kullanarak pencere temizleme hizmetleri sunmaktadır..

Moskova'daki bir ofiste pencere temizleme hizmetleri, gerekli işlemlerin tam listesini içermelidir Sadece cam temizliğini sağlamakla kalmayıp, aynı zamanda Müşterilerin özel isteklerini de dikkate alarak, bu işlemin şirket çalışanlarının görevlerini yerine getirmesine engel olmaması gerekir. emek faaliyeti ve dolayısıyla kurucuya kâr getirir. Temizlik şirketi SK ENGINEER, yürüttüğümüz hizmetlerde rakiplerimizin çoğuyla olumlu bir şekilde karşılaştırılıyor profesyonel yıkama ofisteki pencereler ve aynı zamanda ucuza.

Temizlik şirketi SK ENGINEER'in avantajları:

1) Ofisteki cam temizliği en iyi çalışanlarımız tarafından yapılmaktadır.. Moskova'daki çoğu temizlik şirketinin aksine, göçmen çalıştırmıyoruz; tüm temizlikçilerimiz ofis binalarının temizliğinde geniş deneyime sahip Rus vatandaşlarıdır.
2) Pencereleri temizlemek için ihtiyacınız olan her şeyi yanımızda getireceğiz.. Sadece suya erişim sağlamanız gerekecek. Başka bir şey hazırlamaya gerek yoktur. Temizlik ve deterjanlar, Sarf malzemeleri ve merdiven (gerekirse) uzmanlarımızdan temin edilecektir.
3) Ofisteki pencere temizliği sizin seçiminiz doğrultusunda istediğiniz zaman yapılır.. Moskova'da iş yapmak, başkent ofislerinin çalışma programına da yansıyor. Bu nedenle bu hizmetleri haftanın yedi günü, Pazartesi'den Pazar'a, istediğiniz zaman, hem çalışanlarınızın huzurunda hem de çalışanlarınızın huzurunda sağlıyoruz. Pencere temizliği için temizlik şirketi SK ENGINEER ile iletişime geçerek değerli çalışma sürenizden bir dakika bile kaybetmezsiniz.
4) Sadece ofis cam temizliğini değil, aynı zamanda ilgili temizlik hizmetlerini de sunuyoruz.. Örneğin sokak temizliği metal ızgaralar, panjurların yıkanması, perdelerin sökülmesi ve asılması, pencerelerin açılması ve gerekirse her türlü profesyonel temizlik.
5) Moskova'daki herhangi bir adresteki bir ofisin camlarını yıkamak (Yeni Moskova ve Zelenograd dahil). Moskova Çevre Yolu'na olan mesafeye, metro istasyonlarına ve binanıza giden otoyolların sıkışıklığına bağlı olarak ek ücret alınmaz.
6) Müşterilerin ofis pencerelerini temizlemenin ne kadara mal olduğunu anlaması kolaydır. Bu fiyat nereden geldi ve her bir hizmetin fiyatı nedir?
7) Cam temizleme işi garantisi. SK ENGINEER temizlik hizmeti, sipariş ettiğiniz hizmetlerin yüksek kalitede performansını garanti eder ve Müşteri tarafından ofis camı temizleme işini kabul ederken tespit edilen tüm eksiklikler derhal ve elbette ücretsiz olarak giderilir.

Ofis pencere temizleme maliyeti:

Ofis camı temizliği sunan çoğu ticari şirket ve birey, bu hizmetlerin fiyatlarını şişirmeye çalışmaktadır. tüzel kişiler. SK ENGINEER'in temizlik hizmeti, bir konut dairesindeki pencere ile bir ofis binası arasındaki farkı görmüyor, bu nedenle Moskova ve Moskova bölgesindeki ofislerde pencere temizliği için en iyi fiyatları sunuyoruz.

Bu hizmetlerin maliyetinin belirlenmesi süreci temizlikle ilk kez karşılaşan bir kişi için bile basit ve anlaşılırdır. Anlaşılmaz bir metrekare cam veya kanat yıkama fiyatımız yok, tüm pencereyi yıkıyoruz ve size tüm pencereyi yıkamanın maliyetini söylüyoruz Bunu miktarla çarparak ofis camlarının temizliği için nihai fiyatı kolayca alabilirsiniz. Bu ilke özellikle satın alma, tedarik veya idari hizmet çalışanları için geçerlidir.çalışan oranlarını kim onaylıyor finansal hizmetler veya lider. Sizden metrekare başına fiyat yerine bir pencereyi temizlemenin maliyetini duyduktan sonra bunu hemen onaylayacaklar ve şunu anlayacaklar: Ofisteki pencereleri temizlemek için sunduğunuz seçenek ucuz olacaktır.

Ofisteki pencerelerin temizlenmesi Maliyet, ovmak.
1 pencerenin tamamı için “standart” boyutta bir pencerenin (2,7 m2'ye kadar, 180 x 150 cm) yıkanması 400
1 pencerenin tamamı için “orta” büyüklükte bir pencerenin temizlenmesi (en fazla 6 m2, 270 x 225 cm) 600
1 tam pencere için diğer boyutlardaki pencerelerin yıkanması Tam boyutlar belirtilirken fiyat belirtilir
Standart boyutlu bir pencerede panjurların temizlenmesi 300
Orta boy bir pencerede panjurların temizlenmesi 400
Pencere ızgaralarının yıkanması Fiyat, tasarım, geometri ve açılma olasılığı belirtilirken belirtilir.

Ofis pencere temizliği sipariş edin:

Teknik personelin sorumlulukları nelerdir? Eğitim Kurumları? Temizlikçiler pencereleri ve duvarları yıkamalı mı? Hasat edilen alan (500 m2) normu, geçiş sırasında hala geçerli midir? yeni sistem maaşlar? İş kanununa göre asgari ücreti aşması gereken ücret tutarına, hizmet alanının genişletilmesine yönelik ek bir ödemenin dahil edilmesi mümkün müdür?

Yeni bir ücret sistemine (NSOT) geçiş, gerekli düzenleyici düzenlemelerin zamanında geliştirilmesini gerektirmedi Yasal çerçeve. Bu nedenle, ÜTS'nin kaldırılmasına rağmen, eğitim kurumlarında kıdemsiz hizmet personelinin çalışmalarını düzenleyenler de dahil olmak üzere, 90'lı yıllarda geliştirilen bir dizi düzenleme uygulamada kullanılmaya devam etmektedir.

Temizlenecek alanın standardı İlkokul, Tamamlanmamış Ortaokul ve Ortaokul Model Devletlerinde*(1) (bundan sonra Model Devletler olarak anılacaktır) sağlanmıştır. Model Devletlerin 14. maddesine göre bir temizlikçinin pozisyonu ofis binası 0,5 birim olarak belirlendi. Her 250 metrekare için pozisyonlar m temizlenmiş alan, ancak 0,5 birimden az olmamalıdır. okul için pozisyonlar.

İkinci ve üçüncü vardiyada öğrencilere ders veren ve ayrıca genişletilmiş gün gruplarına sahip genel eğitim okullarında, ofis temizlikçilerinin pozisyonları ayrıca şu oranda belirlenir: iki vardiya halinde çalışan okullarda - 0,25 birim. Her 250 metrekare için pozisyonlar m ve iki vardiyadan fazla çalışan veya genişletilmiş gün gruplarına sahip okullarda - 0,5 birim. Her 250 metrekare için pozisyonlar Bu vardiyalardaki ve genişletilmiş gün gruplarındaki öğrenciler tarafından kullanılan temizlenmiş alanın m2'si.

Böylece hasat edilen alan normu aslında 500 metrekare olarak belirlendi. bahis başına m ücretler Ofis temizlikçisi.

Ancak Model Devletler bölgede geçerliliğini kaybetmiştir Rusya Federasyonu Rusya Federasyonu Eğitim ve Bilim Bakanlığı Emri N 177 * (2)'nin yayınlanmasıyla bağlantılı olarak.

Aynı zamanda Sanat. 153 Federal yasa N 122-FZ * (3), Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının hükümet organları ve organları tarafından verildiğinde yerel hükümet düzenleyici yasal düzenlemeler, aşağıdaki koşulun karşılanması gerekir: yeni belirlenen ücret miktarları ve koşulları (ödenekler ve ek ödemeler dahil), sosyal yardımların ödeme tutarları ve koşulları (bir kerelik ödemeler dahil) ve diğer sosyal ödeme türleri, garantiler belirli vatandaş kategorileri için nakit ve tazminat, ücret tutarlarından ve koşullarından (ikramiyeler ve ek ödemeler dahil), sosyal yardımların ödeme tutarlarından ve koşullarından (bir kerelik ödemeler dahil) ve diğer sosyal ödeme türlerinden daha düşük olamaz 31 Aralık 2004 tarihi itibariyle ilgili vatandaş kategorilerine nakit teminatlar ve tazminatlar sağlanmıştır.

Dolayısıyla, federal mevzuat hükümlerinden temizlenmiş alan normunun 500 metrekare olduğu anlaşılmaktadır. Yerel yönetim organları, belediye eğitim kurumlarındaki ücretleri düzenleyen normatif yasal düzenlemeleri kabul ettiğinde, ofis binalarının temizleyicisi için ücret oranı üzerindeki m korunmalıdır.

İlişkin iş sorumlulukları, daha sonra temizlikçi pozisyonu için çalışma özelliklerini onaylayan Rusya Federasyonu Çalışma Bakanlığı'nın N 31 * (4) Kararı henüz iptal edilmedi. Böylece, ofis binalarının temizleyicisi salonları, lobileri, koridorları, ofis merdivenlerini ve kamu ve idari binaların diğer binalarını temizler; mobilyalardan, halılardan tozların alınması, elle süpürülmesi ve yıkanması veya duvarların, zeminlerin, merdivenlerin, pencerelerin makine ve cihazlarının kullanılması; sahanlıkların, merdivenlerin, çöp oluğu yükleme vanalarının önündeki yerlerin ıslak süpürülmesi ve yıkanması, tavandaki tozun alınması, duvarların, kapıların, abajurların, pencere pervazlarının, pencere ızgaralarının, korkulukların, çatı katı merdivenlerinin ıslak silinmesi; girişin önündeki alanın süpürülmesi ve yıkanması; zeminin yıkanması, duvarların, kapıların, tavanların, asansör kabin tavanlarının ıslak temizlenmesi; atıkların toplanması ve belirlenen bir yere taşınması; ortak alanlardaki sıhhi ekipmanların temizliği ve dezenfeksiyonu, ayrıca deterjan ve dezenfektan, ekipman ve temizlik malzemelerini alır.

Bu nedenle duvarları ve pencereleri yıkamak bir ofis temizleyicisinin iş sorumluluklarının bir parçasıdır.

Temizlik sıklığının düzenlenmesi de dahil olmak üzere temizlikçilerin iş sorumluluklarını oluştururken çeşitli türler temizlik, konut ve toplumsal hizmetlerde yardımcı işler için Çalışma standartlarını kullanabilirsiniz * (5), yardımcı işler için hizmet standartlarını, zaman ve personel standartlarını içerir (üretim, ofis ve kültürel binaların temizliği, zemin cilalama, cam silme, marangozluk, Yükleme ve boşaltma, depo işi, Bakım Ve Bakım işletmelerde ve her türlü kurumsal ve yasal biçimdeki konut ve toplumsal hizmet kuruluşlarında gerçekleştirilen radyo ve televizyon ekipmanı ve zayıf akım ekipmanı vb.

Çeşitli ofis ve kültürel binaların temizliğine ilişkin standartlara ek olarak, belirtilen koleksiyon bunların uygulanma sıklığını da göstermektedir. Bu nedenle, elektrikli süpürgeyle tozun alınması veya zeminlerin nemli bir süpürgeyle süpürülmesi günlük olarak yapılmalı, ıslak silme - haftada bir, yıkama - ayda bir yapılmalıdır. Masaların, dolapların, kitaplıkların kuru silinmesi - günlük, sandalyelerin ıslak silinmesi - haftada bir vb. Duvarların ıslak silinmesi, ısıtma cihazları (radyatörler) yılda dört kez, pencere pervazlı pencere üniteleri - haftada bir kez yapılmalıdır. Tavanlardaki tozun süpürülmesi yılda iki kez yapılmalıdır. Camlar aynı sıklıkta yıkanmalıdır.

Ofis temizleyicilerine (ve iş personelinin diğer pozisyonlarına) yönelik ücret miktarına gelince, Art'a göre. Şu anda geçerli olan Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 133'ü, bu süre zarfında standart çalışma saatlerini tam olarak çalışmış ve çalışma standartlarını karşılayan bir çalışanın aylık maaşıdır ( iş sorumlulukları), daha düşük olamaz en küçük bedenücretler. Bu nedenle, bir ofis temizleyicisinin aylık maaşının, temizlenen alanın normuna göre asgari ücreti aşması, hizmet alanının genişletilmesi için yapılan ek ödemenin ise asgari ücrete göre ücret miktarını arttırması gerekir. Aynı zamanda bu ek ödemenin tutarı zaten asgari ücretin altında da olabilir, yani yasal normlar bunu zorunlu kılmıyor. Eğitim kurumuödemek teknik işçi, ücret oranından daha fazla bir ücretle çalışmak, her bir standart emek için (özellikle hasat edilen alan) asgari ücreti aşan bir oranda gerçekleştirilir.

A. Bethlehemsky,

Dan. Eğitim Ekonomisi Merkezi Direktörü,